Trong tiến trình hội nhập, hợp tác giữa Việt Nam và nhiều quốc gia đã mở ra thêm nhiều ngành nghề mới. Và khi lao động trong nước chưa đủ khả năng nắm bắt, quản lý những công việc mới này thì cần phải có sự hỗ trợ của lao động nước ngoài có đủ khả năng.
Người lao động của nhiều quốc gia, trong đó có lao động Iceland đã đến Việt Nam để điều hành, hỗ trợ một số công việc như vậy.
Sự xuất hiện của người Iceland tại Việt Nam cho mục đích lao động là lý do của việc có nhiều hồ sơ gia hạn visa lao động cho người Iceland cần được xử lý.
-
Ý nghĩa của việc gia hạn visa lao động.
Visa lao động được cấp trong một thời hạn cho phép người Iceland được làm việc tại Việt Nam trong khoảng thời gian đó.
Gia hạn visa lao động cho người Iceland là nhằm mục đích gia tăng thời gian lưu trú làm việc trên.
- Thời gian nộp hồ sơ.
Hồ sơ cần chuẩn bị: giấy phép lao động, đơn yêu cầu gia hạn visa lao động cho người Iceland, hộ chiếu và hồ sơ pháp lý của công ty người lao động đang làm việc. Nộp những giấy tờ này tại cơ quan quản lý xuất nhập cảnh Việt Nam trước thời điểm visa đang giữ hết hạn.
Nếu nộp khi visa hết hạn hay còn được xem là quá hạn visa, Quý khách ngoài bị xử lý hành chính còn có thể chịu mức phạt cao nhất là trục xuất do đã vi phạm pháp luật xuất nhập cảnh Việt Nam.
Hãy thường xuyên kiểm tra thời hạn visa và liên hệ công ty VSC nếu cần thực hiện kéo dài thời gian lưu trú tại Việt Nam.
Chúng tôi sẽ tư vấn và giải đáp tất cả các thắc mắc trong lĩnh vực visa cho Quý khách qua các số điện thoại: 0989751062 / 0934547385 (call, zalo, viber) / (028)38800038 (call).
Ngoài ra, Quý khách tại khu vực TP. Hồ Chí Minh cũng có thể lựa chọn đến trực tiếp văn phòng làm việc của VSC tại 278-283 Bến Vân Đồn, Quận 4, TP. Hồ Chí Minh để được trao đổi thông tin trực tiếp.
Website http://dichvulamvisahcm.com/ sẽ cung cấp thêm thông tin để Quý khách tiện theo dõi.
Hân hạnh được đón tiếp Quý khách!