Doanh nghiệp Việt Nam hiện nay luôn nâng cao sự phát triển và hiệu quả hoạt động, vì thế ở một số đầu việc nhất định, khi nguồn lao động trong nước chưa thể đáp ứng nhu cầu thì việc sử dụng người lao động nước ngoài có chuyên môn cao là điều cần thiết để đảm bảo chất lượng kinh doanh của doanh nghiệp.

Visa Việt Nam làm như thế nào?

Điều kiện cần khi người lao động nước ngoài đến Việt Nam làm việc chính là phải có giấy phép lao động được cấp bởi cơ quan có thẩm quyền. Hiện nay, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và sử dụng sẽ nộp hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài ở tại Việt Nam sau khi đã trình hồ sơ (trực tiếp/ online) để được sự đồng ý từ Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố về việc sử dụng lao động.

Cơ quan có thẩm quyền cấp giấy phép lao động sẽ thực hiện việc cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài ở tại Việt Nam khi doanh nghiệp nộp đầy đủ và hợp lệ thông tin giấy tờ cần để cơ quan kiểm tra theo quy định. Chúng ta có thể tìm hiểu về một số giấy tờ này:

• Bản sao công chứng hộ chiếu của người lao động.
• Giấy khám sức khỏe lao động.
• Lý lịch tư pháp (còn thời hạn ít nhất 03 tháng kể từ ngày cấp).
• Ảnh thẻ 04*06 cm (02 tấm).
• Văn bản chấp thuận sử dụng lao động nước ngoài tại doanh nghiệp Việt Nam.
• Giấy phép kinh doanh của công ty (bản sao công chứng).
• Mẫu đơn xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài ở tại Việt Nam.

   Tùy một số tình huống, cơ quan chức năng có thể yêu cầu thêm một số thông tin khác để kiểm tra.

Công ty TNHH tư vấn VSC sẽ hỗ trợ Quý khách trong trường hợp Quý khách có nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài tại doanh nghiệp ở Việt Nam.

   Với nhiều năm kinh nghiệm làm việc cũng như với số lượng hồ sơ đã xử lý thành công cho khách hàng, VSC tin rằng dịch vụ công ty cung cấp sẽ đáp ứng được mong đợi của Quý khách!

   Văn phòng VSC: 278-283 Bến Vân Đồn, Quận 4, TP. Hồ Chí Minh.

   Website:

http://dichvulamvisahcm.com/.

   Điện thoại tư vấn: (028)38800038 – 0989751062 – 0934547385.

Chuẩn bị làm hồ sơ visa Việt Nam như thế nào?